Заместитель начальника управления по работе с персоналом
В архиве с 27 сентября 2019
от 121 000 до 121 000 ₽ до вычета налогов
Требуемый опыт работы: 3–6 лет
Полная занятость, полный день
Москва
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Главный специалист по работе с персоналом
от 105 000 ₽Москва, Римская
Опыт от 3 до 6 лет
Вести работу по предоставлению льгот, гарантий и компенсаций, предусмотренных Коллективным договором и иными локальными нормативными актами Общества. Сопровождать социальные программы...
Высшее образование. Знание трудового законодательство Российской Федерации. Знание порядока разработки локальных нормативных актов. 1-C "Документооборот". Методы обработки информации с...
Работодатель сейчас онлайн
Менеджер по работе с персоналом (документооборот, бюджет)
120 000 – 130 000 ₽Москва, Тверская
Опыт от 1 года до 3 лет
Основная задача компании – обеспечение высококлассного сервиса 5 * для гостей и партнеров. Основная цель – операционная поддержка HRD по вопросам документооборота и...
Высшее образование. Опыт работы со схожим функционалом – от 2-х лет в сфере HR. Опыт работы в программе 1 С.
Москва, ВДНХ
Опыт от 1 года до 3 лет
Подбор и оценка персонала (корпоративные функции, рабочие специальности). Привлечение талантов из профильных колледжей и вузов, развитие партнерских отношений с учебными...
Высшее образование (желательно по специальности «Управление персоналом»). Опыт подбора персонала от 2 лет (в т.ч. рабочие специальности).
Москва, Новослободская
Опыт от 3 до 6 лет
Организация и контроль своевременного ведения кадрового делопроизводства в Университете, разработка предложений по улучшению работы. Самостоятельное ведение участка руководящего состава.
Высшее образование, опыт работы на руководящих должностях в сфере образования не менее 3-х лет. Отличное знание 1С Предприятие...
Москва, Выставочная и еще 1
Опыт от 3 до 6 лет
Оперативное закрытие вакансий компании различного уровня (полный цикл – от размещения вакансии до контроля предоставления документов в отдел кадров).
Высшее образование. Опыт работы в аналогичной должности – не менее 5 х лет. Грамотная речь, доброжелательность, вежливость, ответственность, самостоятельность, инициативность, креативность.
Опыт от 3 до 6 лет
Участие в проектах и инициативах по совершенствованию бизнес-процессов и сервисов по управлению персоналом (включая разработку, внедрение и актуализацию).
Знание трудового законодательства РФ и иных актов, содержащих нормы трудового права. Знание основ архивного законодательства и нормативных правовых актов РФ...
Работодатель сейчас онлайн
Москва